Letné sezónne práce už začali a a za vidinou lepšieho zárobku aj SZČO často opúšťa územie SR. Preto sme aktuálnu tému podrobne rozpracovali, popísali v odbornom blogu, v ktorom sa dozviete, aké sú „odvodové pravidlá a povinnosti v rámci EU“. http://www.danovecentrum.sk/clanok-blogu/szco-a-vykon-prace-mimo-uzemia-sr.htm Blížia sa sezónne práce a za lepšími zárobkami aj samostatne zárobkovo činné osoby (ďalej len „SZČO“) opúšťajú územie SR, či už […]

Vonku už začali nielen záhradkárske práce, ale aj stavebnícke. Podnikáte alebo chcete začať podnikať vo výstavbe domov? Kúpiť pozemok, postaviť dom, predať a dosiahnuť zisk. Pozor však na pravidlá ohľadom DPH. Či si môžete uplatniť DPH aj spätne pri kúpe stavebného pozemku, sa dočítate v článku. http://www.etrend.sk/financie/kupa-stavebneho-pozemku-a-odpocet-dph.html

Pracovať pre zamestnávateľa na živnosť je hlavne pre zamestnávateľa výhodnejšie. Z pohľadu nielen finančného zaťaženia, ale hlavne odbremenenia povinností, zodpovednosti, ktoré má za zamestnancov voči všetkých úradom. Môže Vás preto zamestnávateľ nútiť ukončiť pracovný pomer a založiť si živnosť? http://www.mzdovecentrum.sk/clanok-z-titulky/posvietili-sme-si-na-zamestnavatelov.htm/

Percentuálne zníženie odvodov do II. piliera, jeho opakované otváranie pravdepodobne nevyhnalo dostatok ľudí z neho a neprešli späť do I. piliera. Preto aktuálna vláda opäť podniká kroky „zamerané na vystúpenie z II. piliera“ a to v zrýchlenom konaní,  aby ľudia stihli z neho rýchlo vystúpiť.  O aký najnovší krok sa jedná, sa viac dočítate v článku. http://www.etrend.sk/financie/vlada-robi-rozdiely-medzi-dochodcami-sporitelom-v-ii-pilieri-da-nizsiu-minimalnu-penziu.html

Prečítajte si, aké sú časté opakujúce sa chyby, omyly podnikateľov pri plnení daňových povinností. Okrem nich však podnikatelia majú aj iné povinnosti v súlade s inými zákonmi, poznáte všetky? Obráťte sa preto radšej na kvalifikovaných odborníkov, ktorí  všetky povinnosti vyriešia bez chýb za Vás. http://www.danovecentrum.sk/clanok-z-titulky/danove-chyby-a-omyly–aktualita-dc-4-2015.htm  

Vidina podpory štátu pre drobných podnikateľov je v nedohľadne, skôr opačne. Pasivita štátu, zhoršovanie podnikateľského prostredia zapríčiňujú pokles počtu podnikateľov. Prostredníctvom Slovenskej asociácie malých podnikov sa opakovane snažíme presadiť aspoň pár zmien, ktoré by viedli k zlepšeniu podnikateľského prostredia. Štát by sa mal starať o priaznivé podnikateľské prostredie a nie všemožne zachraňovať len „jednu topiacu sa loď“. http://www.etrend.sk/podnikanie/postavenie-podnikatelov-sa-zhorsuje-pomoci-statu-sa-nedockaju.html  

Novelizácia Zákonníka práce platná od 1.marca 2015 sa zamerala a sprísnila podmienky pre agentúry dočasného zamestnávania, ktoré začínajú byť na Slovensku populárnejšie a využívajú ich hlavne veľké závody v automobilovom priemysle. Okrem zákonom stanovených intervaloch zamestnávania agentúrnych zámestnancov, rovnakých mzdových podmienok ako má interných zamestnanec, zákazu dočasne prideliť agentúrneho zamestnanca na výkon práce zaradenej do štvrtej rizikovej […]

Niektoré nezdaniteľné časti základu dane, tzv. úľavy na dani si môžeme uplatňovať mesačne a niektoré len ročne v ročnom zúčtovaní, či daňovom priznaní. Aké typy úľav nám aktuálny zákon ponúka, za akých podmienok máte na ne nárok a v akej výške, sa dočítate v našom odbornom blogu spolu s príkladmi. http://www.mzdovecentrum.sk/clanok-blogu/uplatnite-si-spravne-ulavu-na-dani.htm http://www.danovecentrum.sk/clanok-blogu/uplatnite-si-spravne-ulavu-na-dani.htm Najčastejšia forma využitia úľavy na dani je prostredníctvom Nezdaniteľnej […]

Studená vodička, farebné vajíčka, koláčik makový, korbáčik vŕbový. Dobrej šunky, mnoho vajec, k tomu ešte chleba krajec. Do pohára vínečka, k tomu veľa zdravíčka. Sviatky jari sú tu zas, oslávte ten krásny čas. Príjemné prežitie veľkonočných sviatkov, veľa zdravia a pohody praje DAZAP, s.r.o.

V ktorom odvetví minulý rok pribudlo najviac pracovných miest, či neklesá kvalita nových pracovných miest, nestagnuje produktivita práce na existujúcich pracovných miestach a prečo výška mzdy pravdepodobne neporastie, sa dočítate v odbornom článku na stránkach eTrendu.sk. http://www.etrend.sk/trend-archiv/rok-2015/cislo-11/preco-mzdy-neporastu.html